Навіть за десятки років офіційної роботи українці можуть отримати пенсію, розмір якої ледве перевищує мінімальні виплати. Причина полягає у формулі нарахування пенсії за віком, де ключову роль відіграє не лише страховий стаж, а й рівень заробітної плати, з якої сплачувалися внески.
Підпишись на наш Viber: новини, гумор та розваги!
ПідписатисяПенсія в Україні розраховується за формулою: середня зарплата по країні за останні три роки множиться на індивідуальний коефіцієнт заробітку та коефіцієнт страхового стажу. Саме індивідуальний коефіцієнт зарплати часто стає вирішальним фактором, який суттєво зменшує підсумкову суму виплат.
Якщо людина протягом усього трудового життя отримувала зарплату на рівні мінімальної або близької до неї, її коефіцієнт зарплати буде значно нижчим за одиницю. Це означає, що навіть за великого стажу — 40 і більше років — пенсія залишатиметься низькою. Наприклад, за стажу 44 роки коефіцієнт стажу становить лише 0,44, і він не здатен компенсувати низький коефіцієнт заробітку.
Розрахунки показують, що за мінімальної зарплати та максимального стажу пенсія може складати трохи більше ніж 3,5 тисячі гривень. Навіть з урахуванням доплат за понаднормовий стаж — а вони нараховуються за роки, що перевищують норму (35 років для чоловіків і 30 для жінок) — загальна сума зростає незначно, на кілька сотень гривень.
Така ситуація пояснюється тим, що в пенсійній формулі зарплата має більшу «вагу», ніж стаж. Тривала робота без офіційного оформлення, виплати «в конвертах» або роки з мінімальними доходами напряму впливають на майбутній розмір пенсії. Навіть безперервна трудова діяльність з юного віку не гарантує гідних виплат, якщо внески до Пенсійного фонду були мінімальними.
Фахівці неодноразово наголошують, що система таким чином стимулює офіційне працевлаштування та сплату єдиного соціального внеску з реальної зарплати. Водночас для багатьох українців, які десятиліттями працювали за низьку офіційну оплату праці, це означає ризик отримувати пенсію, яка фактично не покриває базових потреб.
Нагадаємо, пенсія без стажу: хто може отримати та чи зростуть виплати
Раніше ми розповідали про недоплати замість індексації: кому ПФУ найчастіше "ріже" виплати
Також, мізер чи прийнятний мінімум: якою буде пенсія, якщо відпрацювати менше 15 років