Даже через десятки лет официальной работы украинцы могут получить пенсию, размер которой едва превышает минимальные выплаты. Причина заключается в формуле начисления пенсии по возрасту, где ключевую роль играет не только страховой стаж, но и уровень заработной платы, с которой уплачивались взносы.

Пенсия в Украине рассчитывается по формуле: средняя зарплата по стране за последние три года умножается на индивидуальный коэффициент заработка и коэффициент страхового стажа. Именно индивидуальный коэффициент зарплаты часто становится решающим фактором, существенно уменьшающим итоговую сумму выплат.

Пенсионеры. Фото: скрин youtube
Пенсионеры. Фото: скрин youtube

Если человек на протяжении всей трудовой жизни получал зарплату на уровне минимальной или близкой к ней, ее коэффициент зарплаты будет значительно ниже единицы. Это значит, что даже при большом стаже — 40 и более лет — пенсия будет оставаться низкой. Например, за стаж 44 года коэффициент стажа составляет лишь 0,44, и он не способен компенсировать низкий коэффициент заработка.

Расчеты показывают, что при минимальной зарплате и максимальном стаже пенсия может составлять чуть более 3,5 тысяч гривен. Даже с учетом доплат за сверхурочный стаж — а они начисляются за превышающие норму годы (35 лет для мужчин и 30 для женщин) — общая сумма растет незначительно, на несколько сотен гривен.

Популярные статьи сейчас
Украине грозит тотальный блэкаут: эксперты сделали важное предупреждение Часы снова не переведут? Появилось важное уточнение о летнем времени в 2026 году Начальную школу переформатируют: какие изменения приготовили школьникам Пенсии обновят с учетом стажа: кто может рассчитывать на повышение
Показать еще

ПФУ. Фото: скрин youtube
ПФУ. Фото: скрин youtube

Такая ситуация объясняется тем, что в пенсионной формуле зарплата имеет больший вес, чем стаж. Продолжительная работа без официального оформления, выплаты «в конвертах» или годы с минимальными доходами напрямую влияют на будущий размер пенсии. Даже непрерывная трудовая деятельность с юного возраста не гарантирует достойных выплат, если взносы в Пенсионный фонд были минимальными.

Специалисты неоднократно подчеркивают, что система таким образом стимулирует официальное трудоустройство и уплату единого социального взноса по реальной зарплате. В то же время для многих украинцев, десятилетиями работавших за низкую официальную оплату труда, это означает риск получать пенсию, которая фактически не покрывает базовые потребности.

Напомним, пенсия без стажа: кто может получить и возрастут ли выплаты

Раньше мы рассказывали о недоплатах вместо индексации: кому ПФУ чаще всего "режет" выплаты

Также, мизер или приемлемый минимум: какой будет пенсия, если отработать менее 15 лет