С 1 января 2026 года минимальная зарплата в Украине поднялась до 8 647 грн в месяц или 52 грн в час – это первое повышение после двухлетней паузы. Это стало возможным благодаря росту прожиточного минимума до 2595 грн, ведь эти два показателя двигаются синхронно и определяются государственным бюджетом.
Подпишись на наш Viber: новости, юмор и развлечения!
ПодписатьсяПравительство подчеркивает: минимальная зарплата — это базовый социальный стандарт, гарантирующий оплату простого неквалифицированного труда. Работодатель не может платить меньше, если работник отработал полную норму. Цель повышения – поддержать покупательную способность украинцев и компенсировать инфляционное давление.
Но на этом перемены не заканчиваются. В парламенте уже зарегистрированы законопроекты, предлагающие поднять минималку трижды в течение года: до 9347 грн с 1 апреля, 10628 грн с 1 июля и 12135 грн с 1 декабря. Окончательного решения пока нет, поскольку правительство оценивает финансовые возможности страны.
Рост минимальной зарплаты влияет на многие сферы: от единого социального взноса и налогов до больничных, декретных и командировочных. Для работодателей это дополнительная финансовая нагрузка, потому что ЕСВ начисляется именно от минималки.
Важно учесть, что работник на минималке без налоговых льгот после удержания НДФЛ и военного сбора получает около 6658 грн. Для многих украинцев это все еще критически низкий уровень дохода, поэтому вопрос дальнейшего повышения минималки остается ключевым в социальной политике 2026 года.
Напомним, украинцам назначат увеличенные пенсии: гарантированно будут платить 60% от зарплаты
Ранее мы рассказывали, что глава Укрпочты назвал "больными головой" украинцев, работающих за минималку
Также, индексацию проведут с задержкой: когда вырастут выплаты пенсионеров
